Formations en communication & management scientifique
Ayez plus de temps pour vos recherches !
  • A propos
    • Le formateur
    • Témoignages de responsables formation
    • Témoignages de chargés de financement
  • Books
    • Designing reviewer-friendly grant applications
    • Writing ERC applications
    • Acing the ERC interview
  • Se financer
    • Rédiger des demandes de financement
    • Rédiger des demandes ERC
    • Préparer l'interview ERC
    • Formation pour chargés de projet financement
  • Publier
  • Présenter
    • Présenter ses travaux en congrès ou labo
    • Formation pour chargés de projet
  • Trouver emploi
    • Trouver un emploi non-académique
    • Monter son activité de services indépendante
  • Collaborer
    • Initier et gérer des collaborations scientifiques
  • Contact
  • English

Obtenir un emploi non académique
en transformant vos compétences en offre de services

BUT DE LA FORMATION
Identifier vos compétences transverses susceptibles d'intéresser les employeurs non académiques, et les valoriser dans votre recherche d'emploi (CV, lettre de motivation, entretien d’embauche …)
PROGRAMME
  • Les compétences transverses que possèdent les doctorants sans le savoir
  • Identifier vos compétences transverses grâce à des questions d'entretien d'embauche
  • Une méthode systématique pour valoriser vos compétences : l’argumentaire
  • Transformer vos compétences en une offre de service
  • Identifier vos arguments de différenciation
  • Valoriser vos compétences dans votre CV, en entretien, et lettre de motivation
  • Les "entretiens d'information" : la méthode la plus efficace pour trouver un emploi
  • Mise en pratique :
    • Rendre votre CV plus efficace
    • Obtenir 2 entretiens d'information avant la formation
    • Répondre à des questions d'entretien d'embauche
BUT DE LA FORMATION
Identifier vos compétences transverses susceptibles d'intéresser les employeurs non académiques, et les valoriser dans votre recherche d'emploi (CV, lettre de motivation, entretien d’embauche …)
POURQUOI M'INSCRIRE ?
Parce qu'en tant que chercheur(se), vous avez beaucoup de compétences techniques, mais aussi d’autres compétences "transverses" dont vous n’avez pas sans doute pas conscience, telles que travailler dans un environnement multiculturel, savoir gérer l’échec et rebondir, etc.Cet atelier vous permettra d’identifier ces compétences, très prisées par les employeurs, et de les proposer sous forme de services. En effet, les employeurs ne recherchent pas des compétences … mais quels services vous pouvez leur rendre. Prendre conscience de vos atouts vous fera prendre confiance, et identifier les domaines où vous devez développer vos compétences vous indiquera le cap à suivre. Voir témoignages ci-dessous !

PUBLIC VISÉ
Chercheurs, ingénieurs et doctorants
de toutes disciplines
EFFECTIF PAR SESSION
8 participants max
DURÉE
2 sessions d'1 jour, idéalement séparées par 1 semaine

COÛT
Devis disponible sur demande

 

Témoignages

Photo
Marta Gajowa,
Doctorante,
Centre de Recherches Interdisciplinaires, Paris

"J'ai appris que les entretiens d'embauche ne sont pas des examens auxquels on doit avoir le meilleur score pour obtenir l'emploi."

"Beaucoup des conseils que nous avons reçus peuvent aussi être appliqués à la recherche d'emploi dans le milieu universitaire.
Au début, je n'étais pas sûr que cette formation était pour moi. J'ai toujours pensé rester dans la recherche. Mais je sais que ce sera difficile, étant donné la concurrence. J'ai décidé d'y assister afin d'être prête au cas où je prendrais la décision de quitter l'université. En fait, bon nombre des conseils que nous avons reçus peuvent et doivent aussi être appliqués à la recherche d'un emploi universitaire.

Participer à la formation m'a fait changer d'attitude. Un entretien d'embauche était pour moi une idée énigmatique et abstraite, puisque je n'en avais jamais fait. J'en ai moins peur maintenant. J'ai appris que les entretiens d'embauche ne sont pas des examens auxquels nous devons obtenir la meilleure note pour être embauché. J'ai changé ma façon de penser - mon but à l'entretien est maintenant de déterminer si l'emploi auquel je postule me plaît, plutôt que d'essayer de m'adapter aux critères du poste.

J'ai beaucoup aimé les moments où nous répondions à de vraies questions d'entretien. Nous n'avons pas vu de théorie - nous nous sommes lancés

Je me sens un peu plus sûre de moi maintenant. Savoir comment chercher un emploi, rédiger un CV et me préparer aux entretiens d'embauche m'a permis de diminuer ma peur de l'inconnu. Maintenant je sais que je peux faire face à ces situations. Il ne reste plus qu'à découvrir ce que je voudrais faire ! Pour ça, heureusement, j'ai appris que contacter des professionnels et obtenir des entretiens d'information est un investissement dans mon avenir, pas une perte de temps.

Je recommanderais cette formation à tous les doctorants et postdocs, même à ceux qui veulent rester en recherche. La formation vous sensibilisera très bien à l' "autre monde" qui existe en dehors du monde universitaire. Elle vous donnera des exemples pratiques de compétences que les chercheurs ont et qu'ils/elles oublient généralement, ou croient mal maîtriser, simplement parce que ne nous comparons qu'à des chercheurs."

Photo
Hélène Plihon,
Doctorante,
​Université de Toulon

"J'ai passé un bon moment et appris plein de choses (en général c'est soit l'un soit l'autre !)

"J'ai acquis des compétences que je n’avais jamais rencontrées dans le cursus universitaire : gérer un entretien d'embauche, faire un vrai CV, et me mettre en valeur. Du coup j’ai plus confiance en mes compétences. Et surtout, j’ai compris ce que j'ai envie de faire, ce qui m’attirerait le plus dans un métier non académique, suite aux questions soulevées lors des simulations d’entretiens et à l’identification de nos compétences pour le CV.
 
Je recommande cette formation car j'ai passé un bon moment et appris plein de choses. En général c'est soit l'un ou l'autre alors quand on a les deux, on apprécie !"

Photo
Clara Galliano, doctorante
Université de Toulon

"Je me demandais ce que le formateur allait apporter par rapport aux formations que j'avais déjà eues"

"Je me demandais ce que le formateur allait nous apporter, car j'ai déjà eu des formations de ce style tout au long de mon cursus universitaire.

Au final, j'ai trouvé un regard neuf et extérieur (très important). Et surtout, le point de vue d'un formateur qui est comme nous un ancien doctorant et qui a beaucoup d'expérience sur le sujet. Le fait de donner des exemples personnels éprouvés aide beaucoup.

J'ai particulièrement apprécié les mises en situation : l'entretien d'information et l'entretien d'embauche. J'ai appris que la recherche d'emploi et les entretiens demandent une grande préparation (il ne faut pas le prendre à la légère et le faire au dernier moment). Et que le but était de passer un bon moment lors de l'entretien, même si on n'est pas sélectionné à la fin.

A mon avis, cette formation est nécessaire pour tous, car tous les participants avaient fait des erreurs sur la perception que nous avions de l'entretien d'embauche, et sur notre CV (aussi bien contenu que mise en page)."

Photo
Maxine King, PhD student
Plymouth University
Royaume-Uni

"I went in almost expecting to be bored but everything covered was practical, and got us thinking"

"At first, I hesitated to attend this workshop because of its length - I thought that spending a whole day on this topic would be unnecessarily long.

In the end, I found the workshop useful and informative, and everything covered was practical - even to someone who won’t be looking for jobs in the immediate future.

I particularly enjoyed the teaching style. It was personal and enjoyable, and got us thinking rather than just sitting there being dictated to. It made the length of the session completely bearable! Because it was relaxed and informal, it was more of a guided group discussion. This meant you could communicate with other people in the group and establish new contacts that may help you find job opportunities.


I found great information on how to improve my CV. I didn’t realise how outdated a lot of the advice I was following for writing a CV actually was!
I also very much enjoyed the tips and tricks for interviews, which I particularly struggle with due to nerves.
Finally, we got a HUGE amount of resources that will likely be a critical tool for my future job searches.

I'd definitely recommend this course. I went in almost expecting to be bored as it is a full day course- my experience with these in the past has always taught me that they are dull. Instead, I came out with new angles of thinking about the skills I already have; with ideas about how to re-write my CV; and with a load of useful information!"

Photo
Mónica Fierro, PhD Student
EDA Lab, Université de Paris

"I loved the course - it's 'Do it yourself and do it now' "

"I didn’t know if the course was going to be useful for me because I’m not sure of the exact job I’m looking for.
 
I shouldn’t have hesitated at all! Now I can ask myself the relevant questions regarding the job I want and the skills I have (some of them, I now realize, are underrated or hidden).

I learned that informational interviews are the best way of opening doors when you’re looking for a job, and understood it’s something simple to do and that there’s no time to waste, as it is a lot more useful than just sending a CV. I also learned how to create a CV that really highlights our strengths; and got useful information and feedback to master job interviews.

I loved the active approach of the course. It’s not just advising on how to do things but do-it-yourself and do it now! We got a perfect dose of theory, evidence, practice, and feedback on our own cases. I also liked the friendly language of the speaker and the trustful environment, which motivates you to participate. 
 
The course made me realize that my CV didn’t show the best of me and that there are more interesting and efficient ways of showing my skills and experiences. When I put the old version of my CV next to the new one, it’s like they belong to two different people - one a lot more hirable than the other! 
 
The course opened my eyes to efficient ways of approaching important questions in job interviews, which help you reply like an experienced professional would, and to avoid getting too stressed. Indeed, when you’re well prepared, you get to think more lucidly and even to enjoy the whole experience. 

This course has been a revelation! I suggest every Ph.D. student take it, no matter whether they want to work in academia or industry."

 

Témoignages

English version (under construction)